L’iniziativa a cui ha dato vita USB INAIL si è conclusa martedì 31 maggio con l’incontro con il Vicario del Direttore Generale nonché Direttore Centrale Risorse Umane Giuseppe Mazzetti e con il suo vicario Riccardo Mariotti, ai quali è stata ribadita con forza la richiesta di un tavolo sulle politiche del personale e la conseguente urgente calendarizzazione di incontri sulle specifiche problematiche.
Carenza di personale e concorsi, stabilizzazione dei Cococo sanitari, progressioni orizzontali e progressioni verticali per gli A e B, progetto 3I, funzione sanitaria, ruolo delle assistenti sociali, problematiche relative ai funzionari di vigilanza sono le principali questioni ribadite durante il confronto con l’Amministrazione.
Con il presidio del 31 maggio USB INAIL ha voluto smuovere le acque “paludose”, quell’immobilismo a cui sembra condannata la gestione dell’Istituto ed inviare un segnale forte all’Amministrazione per affrontare concretamente le questioni e dare le risposte dovute, e nel più breve tempo possibile, alle lavoratrici e ai lavoratori dell’Istituto.
Roma, 1° giugno 2022
USB PI INAIL
LINK AL VIDEO DELL’INIZIATIVA USB INAIL DEL 31 MAGGIO
